圖書(shū)內容簡(jiǎn)介

沒(méi)有圖書(shū)簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

目錄
一、企業(yè)法律顧問(wèn)制度
（一）我國企業(yè)法律顧問(wèn)制度的沿革
1．企業(yè)法律顧問(wèn)制度的初創(chuàng )
2．企業(yè)法律顧問(wèn)制度的恢復
3．企業(yè)法律顧問(wèn)制度的發(fā)展
4．企業(yè)法律顧問(wèn)工作的深入與規范
（二）企業(yè)法律顧問(wèn)的性質(zhì)、任務(wù)和工作原則
1．企業(yè)法律顧問(wèn)的性質(zhì)
2．企業(yè)法律顧問(wèn)的任務(wù)
3．企業(yè)法律顧問(wèn)的工作原則
（三）企業(yè)法律事務(wù)機構的職責
1．企業(yè)法律事務(wù)機構
2．企業(yè)總法律顧問(wèn)
3．企業(yè)法律事務(wù)機構的職責
（四）企業(yè)法律顧問(wèn)的權利和義務(wù)
1．企業(yè)法律顧問(wèn)的權利
2．企業(yè)法律顧問(wèn)的義務(wù)
二、參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策
(一)企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策與企業(yè)法律顧問(wèn)
在決策中的作用
1．企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的概念和內容
2．企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的特點(diǎn)
3．企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的類(lèi)型
(二)企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策
的方式與制度保證
1．企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的方式
2．企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的制度保證
(三)企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的要求
1．了解決策事項的有關(guān)背景
2．了解有關(guān)當事人的資信情況
3．熟悉、了解有關(guān)的法律、法規、規章和政策
4．協(xié)調好與企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系
5．為經(jīng)營(yíng)決策提供正確完整的法律意見(jiàn)和方案
(四)企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策中的
法律意見(jiàn)書(shū)
1．法律意見(jiàn)書(shū)的特點(diǎn)和作用
2．法律意見(jiàn)書(shū)的基本內容和格式
（五）企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策案例分析
1．企業(yè)法律顧問(wèn)主動(dòng)提出意見(jiàn)和方案
2．企業(yè)法律顧問(wèn)參加重大經(jīng)營(yíng)決策會(huì )議
三、參與起草、審核企業(yè)規章制度
（一）企業(yè)規章制度
1．企業(yè)規章制度的分類(lèi)
2．企業(yè)規章制度的作用
(二)企業(yè)規章制度的制定程序
1．提出制定規章制度的方案
2．調查了解情況
3．擬定草案
4．征求意見(jiàn)，修改完善
5．討論通過(guò)并頒發(fā)
6．規章制度的修改
（三）企業(yè)規章制度的審查
1．合法性
2．實(shí)用性
3．規范性
4．協(xié)調性
（四）制定、修改企業(yè)規章制度案例分析
1．制定擔保管理制度案例
2．審核勞動(dòng)人事管理制度案例
四、起草、審查合同與合同管理
（一)起草和審查合同的基本要求
1．合同的訂立應采取要約、承諾的方式
2．當事人的意思表示必須自愿、真實(shí)
3．合同的內容、形式和程序要合法
4．合同條款要具體、完備
5．合同的格式要規范
6．合同的文字表述要確切
（二)合同的起草和審查
1．確定合同類(lèi)別
2．審查合同主體
3．起草合同
4．審查合同
（三)合同案例分析
1．買(mǎi)賣(mài)合同案例分析
2．加工承攬合同案例分析
3．租賃合同案例分析
4．技術(shù)合同案例分析
5．運輸合同案例分析
（四）企業(yè)法律顧問(wèn)在企業(yè)合同管理中的地位
（五）合同管理的基本內容
1．明確合同管理機構，形成協(xié)調的合同管理體系
2．明確合同管理機構和人員的職責
3‘建立健全企業(yè)各項合同管理制度
4．對合同管理情況進(jìn)行監督檢查
五、參與企業(yè)重大經(jīng)濟活動(dòng)
（一）企業(yè)重大經(jīng)濟活動(dòng)及企業(yè)法律顧問(wèn)的任務(wù)
1．企業(yè)重大經(jīng)濟活動(dòng)的分類(lèi)
2．企業(yè)法律顧問(wèn)參與企業(yè)重大經(jīng)濟活動(dòng)的職責
(二)企業(yè)改制
1．企業(yè)改制概述
2．企業(yè)改制的形式選擇
3．企業(yè)改制的條件
4．企業(yè)改制的途徑
5．企業(yè)改制的程序
(三)企業(yè)兼并
1．企業(yè)兼并的原則
2．企業(yè)兼并的形式
3．企業(yè)兼并的程序
4．企業(yè)兼并中的幾個(gè)問(wèn)題
5．與企業(yè)兼并有關(guān)的法律事務(wù)
(四)企業(yè)破產(chǎn)
1．企業(yè)破產(chǎn)的主要法律、政策依據
2．關(guān)于企業(yè)破產(chǎn)案件管轄
3．關(guān)于破產(chǎn)申請與受理
4．關(guān)于破產(chǎn)和解與破產(chǎn)企業(yè)整頓
5．關(guān)于破產(chǎn)宣告
6．關(guān)于債權人會(huì )議與清算組
7．關(guān)于破產(chǎn)債權與破產(chǎn)財產(chǎn)
8．關(guān)于破產(chǎn)財產(chǎn)的分配與破產(chǎn)終結
9．非國有企業(yè)破產(chǎn)的法律適用與試點(diǎn)城市
國有企業(yè)破產(chǎn)的有關(guān)政策
六、辦理企業(yè)登記
（一)企業(yè)登記機關(guān)
1．企業(yè)登記機關(guān)
2．企業(yè)登記機關(guān)的分工
(二)設立登記
1．企業(yè)法人設立登記
2．公司設立登記
(三)變更登記
1．企業(yè)法人變更登記
2．公司變更登記
(四)注銷(xiāo)登記
1．企業(yè)法人注銷(xiāo)登記
2．公司注銷(xiāo)登記
（五）企業(yè)法律顧問(wèn)辦理企業(yè)登記的要求
1．企業(yè)法律顧問(wèn)應全面了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況·
2．企業(yè)法律顧問(wèn)應熟悉登記類(lèi)別并做好登記文件
的準備工作
3．企業(yè)法律顧問(wèn)應熟悉、了解登記有關(guān)法律、法規
4．企業(yè)法律顧問(wèn)辦理登記應保證行為合法
七、辦理商標、專(zhuān)利和商業(yè)秘密法律事務(wù)
（一）依法保護和管理企業(yè)知識產(chǎn)權
1．知識產(chǎn)權法律事務(wù)的業(yè)務(wù)范圍
2．辦理知識產(chǎn)權法律事務(wù)的特點(diǎn)
3．辦理知識產(chǎn)權法律事務(wù)的要求
法規
4．辦理知識產(chǎn)權法律事務(wù)的主要職責
(二)商標法律事務(wù)
1．商標注冊的條件和程序
2．注冊商標轉讓及使用許可的程序和要求
(三)專(zhuān)利法律事務(wù)
1．專(zhuān)利申請
2．專(zhuān)利權轉讓及專(zhuān)利使用許可
(四)商業(yè)秘密法律事務(wù)
1；商業(yè)秘密的概念及特征
2．商業(yè)秘密的保護
(五)商標、專(zhuān)利、商業(yè)秘密案例分析
1．商標注冊申請案
2．商標侵權糾紛案
3．專(zhuān)利申請案
4．商業(yè)秘密糾紛案
八、處理企業(yè)糾紛
（一）解決企業(yè)經(jīng)濟糾紛的途徑
1．協(xié)商
2．調解
3．仲裁
4．訴訟
（二）企業(yè)經(jīng)濟糾紛的仲裁解決
1．我國仲裁法律制度的基本內容
2，企業(yè)法律顧問(wèn)代理仲裁案件應注意的幾個(gè)問(wèn)題
（三）企業(yè)經(jīng)濟糾紛的司法解決
1．民事訴訟的基本程序
2．企業(yè)法律顧問(wèn)在民事訴訟中的職責
（四）代理企業(yè)處理行政爭議
1．行政復議
2．行政訴訟
（五）處理糾紛過(guò)程中所涉及的主要法律文書(shū)
參考格式
1．起訴狀
2．民事答辯狀
3．上訴狀
4。X X X X申請書(shū)
5．仲裁申請書(shū)
6．仲裁答辯書(shū)
7．仲裁反請求書(shū)
（六）案例分析
1．仲裁案例
2．訴訟案例
3．行政糾紛案例
九、企業(yè)外聘律師的選擇與聯(lián)絡(luò )
（一)需要委托律師辦理的法律事務(wù)的范圍
1．法律、法規或有關(guān)規定要求必須由律師承辦
的法律事務(wù)
2．企業(yè)法律顧問(wèn)不熟悉的法律事務(wù)
3．根據國際慣例或開(kāi)展國際業(yè)務(wù)需要聘請律師
從事的法律事務(wù)
4．特殊情況下，企業(yè)法律顧問(wèn)不便或難以完成的
法律事務(wù)
（二）選聘律師的種類(lèi)
1．聘請律師事務(wù)所擔任常年法律顧問(wèn)
2．聘請律師處理有關(guān)法律事務(wù)
3．聘請外國律師
（三）對選聘律師的要求
1．業(yè)務(wù)素質(zhì)
2．職業(yè)道德
（四）選聘律師的程序
(五)企業(yè)法律顧問(wèn)與外聘律師聯(lián)絡(luò )與配合的要求
1．提供有關(guān)資料，配合協(xié)助律師工作
2．監督外聘律師工作質(zhì)量，協(xié)調工作進(jìn)展
十、推薦、擔任董事會(huì )秘書(shū)
(一)關(guān)于董事會(huì )秘書(shū)的有關(guān)規定
(二)公司董事會(huì )秘書(shū)的地位與性質(zhì)
1．公司董事會(huì )秘書(shū)的地位
2．公司董事會(huì )秘書(shū)的性質(zhì)
(三)公司董事會(huì )秘書(shū)的職責與任職條件
1．公司董事會(huì )秘書(shū)的職責
2．公司董事會(huì )秘書(shū)的任職條件
（四）企業(yè)法律事務(wù)機構與公司董事會(huì )秘書(shū)的關(guān)系
第十一、開(kāi)展法制宣傳教育
(一)法制宣傳教育的內涵和特點(diǎn)
1．法制宣傳教育的內涵
2．法制宣傳教育的特點(diǎn)
(二)“四五’’普法的目標和任務(wù)
]．“四五”普法的意義
2．“四五”普法的目標
3．“四五”普法的任務(wù)
4．“四五”普法的要求
(三)企業(yè)法律顧問(wèn)在普法工作中的作用
1．起草或參與起草普法規劃和計劃
監督和檢查工作
4．積極推進(jìn)本單位的法制實(shí)踐
十二、建立和完善企業(yè)總法律顧問(wèn)制度
(一)企業(yè)總法律顧問(wèn)及企業(yè)總法律顧問(wèn)制度
（二）推行企業(yè)總法律顧問(wèn)制度的重要意義
（三）企業(yè)總法律顧問(wèn)制度的基本思路
1．試點(diǎn)工作的指導思想
2．試點(diǎn)工作的原則
3．試點(diǎn)工作的目標
4．企業(yè)總法律顧問(wèn)的條件
5．企業(yè)總法律顧問(wèn)人選的產(chǎn)生辦法
6．企業(yè)總法律顧問(wèn)的主要職責
后記