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  • 刑事司法鑒定程序的正當性/中國司法改革實(shí)證研究叢書(shū)
    編號:63132
    書(shū)名:刑事司法鑒定程序的正當性/中國司法改革實(shí)證研究叢書(shū)
    作者:陳邦達著(zhù)
    出版社:北大
    出版時(shí)間:2015年1月
    入庫時(shí)間:2015-4-7
    定價(jià):46元
    特價(jià):39.1元,85折,省6.9元!
    該書(shū)暫缺

    圖書(shū)內容簡(jiǎn)介

     《刑事司法鑒定程序的正當性》根據新近頒布的中央政法委《關(guān)于司法改革框架意見(jiàn)》的七項政策而設計內容。
      我國刑事訴訟法中與司法鑒定相關(guān)的規范尚不夠健全、完善,導致司法鑒定積極作用的發(fā)揮受到一定影響。本書(shū)圍繞著(zhù)如何提高刑事司法鑒定程序的正當性這一核心命題,主要運用實(shí)證和比較的研究方法,借助刑事訴訟法學(xué)、刑事偵查學(xué)、司法鑒定學(xué)、證據法學(xué)等基本理論,分別對如何增強我國刑事司法鑒定啟動(dòng)程序的正當性,如何在刑事偵查中運用司法鑒定、準確打擊犯罪,如何在偵查中運用司法鑒定實(shí)現人權保障,如何保證司法鑒定意見(jiàn)質(zhì)證與采信相關(guān)環(huán)節的正當性等內容展開(kāi)具體研究。

    圖書(shū)目錄

    第一章 導論
     一、 研究對象與現狀
     二、 研究思路
     三、 研究材料與方法
     四、 本書(shū)的基本結構
    第二章 業(yè)務(wù)型普通法官任用機制(Ⅰ)
     一、 作為重要審判力量的助審員
     二、 任用機制的變遷
     。ㄒ唬 資格考試標準的歷史沿革
     。ǘ 學(xué)歷標準的歷史沿革
     。ㄈ 身份標準的歷史沿革
     。ㄋ模 任用程序的變遷
     三、 任用標準
     。ㄒ唬 剛性標準
     。ǘ 柔性標準
     四、 任用程序
     。ㄒ唬 任用階段與決策主體
     。ǘ 程序分類(lèi)與效果評估
    第三章 業(yè)務(wù)型普通法官任用機制(Ⅱ)
     一、 作為業(yè)務(wù)骨干的審判員
     二、 任用機制的變遷
     三、 任用標準
     。ㄒ唬 剛性標準
     。ǘ 柔性標準
     。ㄒ唬 分配確認型
     。ǘ 競爭選拔型
     。ㄈ 程序的效應
    第四章 業(yè)務(wù)型領(lǐng)導法官任用機制(Ⅰ)
     一、 作為部門(mén)領(lǐng)導的正副庭長(cháng)
     二、 任用機制的變遷
     三、 任用標準
     。ㄒ唬 剛性標準
     。ǘ 柔性標準
     四、 任用程序
     。ㄒ唬 程序類(lèi)別
     。ǘ 任用階段
     。ㄈ 效果評估
    第五章 業(yè)務(wù)型領(lǐng)導法官任用機制(Ⅱ)
     一、 作為分管領(lǐng)導的副院長(cháng)
     二、 任用機制的變遷
     三、 任用標準
     。ㄒ唬 剛性標準
     。ǘ 柔性標準
     三、 任用程序
     。ㄒ唬 組織程序
     。ǘ 法律程序
     。ㄈ 架構與影響
    第六章 政治型領(lǐng)導法官任用機制
     一、 作為“一把手”的院長(cháng)
     二、 任用機制的變遷
     三、 任用標準
     。ㄒ唬 剛性標準
     。ǘ 柔性標準
     四、 任用程序
     。ㄒ唬 地方主導型
     。ǘ 上級主導型
     。ㄈ 效果的評估
    第七章 中國法官任用機制評析—以任用理念為脈絡(luò )
     一、 兩種理念主導下的法官任用
     。ㄒ唬 兩種法官任用理念的緣起
     。ǘ 兩種理念影響的法官任用
     二、 二律背反:法官任用的中國圖景
     。ㄒ唬 任用標準國際化與任用程序本土化
     。ǘ 下層法官職業(yè)化與上層法官干部化
     三、 前瞻:中國法官任用機制的未來(lái)
     主要參考文獻

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