圖書(shū)內容簡(jiǎn)介

★工傷保險賠付與民事侵權損害賠償處理
★強制意外傷害險何去何從
★新工傷保險制度下的農民工工傷權益保障
★《職業(yè)病防治法》變革之道
★關(guān)于我國特殊工時(shí)制度的幾點(diǎn)立法建議
★OSH的集體協(xié)商制度研究

圖書(shū)目錄

第一章 職業(yè)安全 4
一、工傷認定典型案例分析 5
1、外傷導致的精神病障礙引起自殺的，應當認定為工傷 5
2、出差時(shí)在賓館洗澡摔傷，應當認定為工傷 12
3、工作中與其他職工發(fā)生爭執而受傷的，能否算工傷 16
4、上廁所時(shí)摔傷的，能否認定為工傷 20
5、工作時(shí)間從事非本職工作而受傷的能否算工傷 24
6、加班時(shí)間內擅自離崗接孩子而遇車(chē)禍的，算不算工傷 29
7、是否算工傷，規章制度不能說(shuō)了算 33
8、實(shí)習生在求職實(shí)習期間遭受事故傷害的，應否認定工傷 37
9、同時(shí)在兩家單位工作，發(fā)生工傷怎么辦 41
二、工傷賠償典型案例分析 44
1、臨時(shí)工發(fā)生工傷事故，究竟是選擇工傷索賠還是人身?yè)p害賠償 45
2、完善工傷責任體系，保護工傷職工權益 50
3、停工留薪期待遇如何計算 56
三、詳解“老工傷” 61
1、1996年之前的老工傷怎么處理 61
2、統一司法救濟程序，維護事業(yè)單位老工傷人員合法權益 66
3、2004年1月1日前由于機動(dòng)車(chē)事故引發(fā)的工傷，沒(méi)有及時(shí)申請工傷認定的該如何處理 70
四、第三人侵權中的工傷保險賠付與民事?lián)p害賠償 76
工傷保險賠付與民事侵權損害賠償處理 76
五、工傷保險立法研究 90
1、工傷農民工情況調查報告（2009） 90
2、我國工傷保險制度存在的若干問(wèn)題及修改建議 108
3、關(guān)于簡(jiǎn)化工傷處理程序的立法建議 124
4、強制意外傷害險何去何從 127
5、聚焦2009年工傷保險：沖突與變革 132
6、關(guān)于《國務(wù)院關(guān)于修改〈工傷保險條例〉的決定(征求意見(jiàn)稿)》的立法建議 139
7、以人為本理念凸顯 職工維權難題待解——評2011年《工傷保險條例》 150
8、新工傷保險制度下的農民工工傷權益保障 156
六、工傷保險待遇先行支付制度研究 161
1、未參保勞動(dòng)者工傷賠付情況調研報告（2011） 161
2、北京義聯(lián)對于先行支付制度的立法建議 176
3、工傷保險待遇先行支付制度淺析 181
七、國際視角下的工傷保險 187
1、工傷保險法律制度的國際比較及其啟示 187
2、澳大利亞勞工賠償機制中影響因工疾患范圍變化的因素 197
3、美國加州工傷賠償程序法律制度簡(jiǎn)介 201
4、臺灣的勞工安全衛生法律制度 217
第二章 職業(yè)衛生 223
一、震驚社會(huì )的毒蘋(píng)果案 223
1、拷問(wèn)“毒蘋(píng)果”害人的背后 223
2、蘋(píng)果事件——職業(yè)病預防亟待加強 226
二、義聯(lián)職業(yè)病研究成果 228
1、《職業(yè)病防治法》變革之道 228
2、職業(yè)病調研報告（2011） 239
3、現行職業(yè)病防治體系十大弊端 255
4、關(guān)于《職業(yè)病防治法修正案（草案）》的修改建議 268
5、《職業(yè)病防治法修正案（草案）》補充立法建議 289
三、新型職業(yè)病 292
1、潛伏于辦公室中的職業(yè)病 292
2、“過(guò)勞死”入法的分析及建議 297
第三章 工時(shí)休假與薪酬福利 301
關(guān)于我國特殊工時(shí)制度的幾點(diǎn)立法建議 301
第四章 集體協(xié)商 321
一、OSH的集體協(xié)商制度研究 321
二、論罷工行為合法化的癥結問(wèn)題 332